笛卡尔的进球彻底宣布终结了这场比赛，在温格与弗格森十年的斗法生涯中，又一位意大利少年一球成名，成为了媒体关注的焦点。
当笛卡尔把球送进曼联的球网之时，场边的温格差一点忍不住兴奋地跳了起来，本赛季他承受的压力相当大，博格坎普退役，曾经的那支不败之师已经濒临解体，现在的阿森纳除了吉尔伯托、亨利等寥寥几人之外，全都是新兵蛋子。
特别是这个夏天阿什利.科尔和阿森纳、切尔西两支球队之间的纠葛，让教授感到到了一种深深的背叛，本来还有一些黑意的头发完全变成了银白一片。
阿什利.科尔离开阿森纳的原因很简单，那就是钱。
虽然他在阿森纳内部仅以7万英镑的周薪排在亨利之后，可是不差钱的切尔西为他开出了12万英镑的价码——涨了将近一倍的工资，相信就算是换成你也会跳槽的吧？
这件事情我们也无法分辨究竟是谁对谁错，你可以说阿什利.科尔为了钱罔顾培养他的俱乐部，但阿森纳在之后的一连串抹黑动作也不能为他们加分多少，更何况他们开出的薪酬的确是比不上人家阔气的邻居。
如果我们把这件事看做是一件劳资纠纷案，那就很容易理解了：谁给的工资高，我就帮谁做事，这是天经地义的，难道有错吗？
既然说到了工资，我们就不得不提一下阿森纳的薪水结构，而要提阿森纳的薪水结构，我们就不得不研究一下温格这个人。
如果放在古代，我会相信温格是晁盖那样的义字当头的大当家，因为他在阿森纳奉行的薪水政策，一直都饱受媒体不断的争议。
人们往往都以为阿森纳的球员薪水很低，年年队长都被挖，而且每走一个我们都能听到他们在新的俱乐部薪水又涨了多少多少，年薪又从多少涨成了多少，听起来，就好像温格正在用低廉的价格哄骗那些球员为他免费打工，然后球员们成名了，找到了自我，决定出去捞外快、赚大钱了。
可是事实真是这样吗？
我们有一组数据来说明。
2006－2007赛季英超四强，曼联，切尔西，利物浦，阿森纳，其中切尔西的整体工资居首，达到了1亿2千500万英镑，曼联第二，有9200万英镑的开销，而阿森纳则排第三，他们的工资支出是9000万，第四的利物浦只有 0万英镑的工资花销。
由此我们可以看出，阿森纳的工资并不算低，事实上，他们在整个英超20支球队中工资也正正排在第三位。
那为什么偏偏我们会感觉阿森纳的球员普遍拿的都是低薪呢？
这就和阿森纳的限薪政策有关了。过去正正十年，温格奉行的都是8万英镑周薪的封顶政策，无论是再优秀的球员，也从来没有超出这个框架，直到上赛季，为了留住想要转会去巴塞罗那抱大腿的亨利，温格才不得不打破了这个封顶上线，为亨利开出了高达9万英镑的周薪。
但是即便如此，这点儿钱最后还是没能留住海布里的国王，亨利本赛季结束后就远走诺坎普，薪水达到了年薪1000万欧元，比他在阿森纳时高出了40。
看到这里我们会问，温格明明是个锵钱的吝啬鬼，可是为什么又要说他是晁盖一样义字当头的大当家级人物呢？
这就需要我们分析一下了。既然阿森纳的球员工资普遍都不高，但是他们的薪水支出又高居联赛排行榜第三，那这些钱都去哪儿了呢？
我们很容易就能得出结论：阿森纳正在奉行一种吃大锅饭的政策。
既然球员顶薪也没能超过9万英镑，一年又支出了那么多工资，我们只能认为阿森纳的球员正在实行一种非常进步的社会生产方式：社会主义社会。同工同酬，没有什么先富起来的一群，也没有什么特别穷的刁民。
我们再看另一组数据。
2006－2007赛季，阿森纳工资最高的球员是亨利，周薪9万英镑，而一线队员里面，周薪最少的是德尼尔森，没错，就是世少赛上巴西队的那个中场德尼尔森，他的周薪是5000英镑，相差18倍。
而同一个赛季，切尔西队内年薪最高的“神灯”兰帕德，他的薪水达到了1626万欧元（折合人民币1.29亿！），而年薪最低的门将希拉里奥，他的薪水只有区区100万，相差16倍。
乍一看，好像阿森纳的薪水结构比切尔西更加不平衡啊？
可是事实并不是这样的，阿森纳的球员大多数周薪都在5万英镑左右，超出5万英镑的有9人，但是蓝军年薪超过1000万的却只有三四个人，还包括一个长期坐在冷板凳上的舍甫琴科。
正是温格这种讲义气的大锅饭似的做法，赋予了他独特的人格魅力，也让他的球员们在一开始都心甘情愿的跟着他打天下。
可是球员们会成长，会有更多的yu望，当他们的翅膀逐渐变硬，薪水和他们的身份地位已经逐渐无法匹配的时候，他们就会心生异样，会想办法争取更好的待遇，想办法为自己的将来做更好的打算。
于是他们就会开始反感温格制定的薪水桎梏，会努力挣脱这个看起来金碧辉煌其实却捞不到多少好处的牢笼。
这就是阿森纳的球员们此起彼伏的闹分手，一个个拼命想外逃的真正原因。
而抛开温格讲义气，不会亏待任何一个跟他混饭吃的兄弟的一面，教授却还有另一个冷酷无情的一面。
那就是和他的限薪政策同样闻名的三十岁以后球员一年